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Além das informações financeiras
Nos últimos anos, muitas empresas espanholas publicaram Relatórios de Sustentabilidade A divulgação voluntária dessas informações tem efeitos positivos na confiança dos investidores, pois eles passam a ter mais ferramentas para avaliar a sustentabilidade e o futuro a longo prazo de uma empresa. Consumidores e governos também valorizam cada vez mais o impacto social e ambiental das empresas em suas comunidades, bem como sua participação no combate à corrupção e ao suborno.
Essa lei, originária da Europa, foi publicada em 2018 e inicialmente afetava apenas empresas com mais de 500 funcionários. No entanto, a partir de 2021 Isso também incluirá aqueles com mais de 250 trabalhadores Com o objetivo de ampliar as informações que as partes interessadas recebem sobre os riscos e impactos das empresas e, assim, melhorar a tomada de decisões e fomentar a confiança na gestão empresarial e na responsabilidade social corporativa.
De 2021 As empresas obrigadas a cumprir serão todas aquelas que têm mais de 250 trabalhadores, e que, por sua vez, eles cumprem duas dessas funções. requisitos por 2 anos consecutivos:
- Possui um patrimônio superior a 20 milhões de euros.
- Um volume de negócios superior a 40 milhões de euros.
- Em média, o número de funcionários na empresa é superior a 250.
Transparência e sustentabilidade como diferenciais para empresas
A sustentabilidade e a responsabilidade social corporativa (RSC) estão ganhando cada vez mais importância na sociedade e recebendo maior apoio das administrações públicas. De fato, o plano de recuperação europeu da COVID-19 acelerou as decisões sobre o Pacto Ecológico Europeu, que estabelece a sustentabilidade como o único caminho viável para orientar o crescimento econômico europeu no futuro. As empresas europeias, portanto, desempenham um papel crucial na catalisação desse crescimento verde. A tendência indica que cada vez mais medidas de sustentabilidade serão implementadas na Europa, às quais as empresas espanholas terão que se adequar. Por essa razão, as organizações que planejam com maior antecedência, com o auxílio de especialistas renomados, e que até mesmo antecipam potenciais medidas de sustentabilidade, estarão em melhor posição para se adaptar, desenvolver uma reputação sólida e alcançar os melhores resultados.
Além disso, tanto as empresas sujeitas à Lei quanto aquelas que optam por publicar voluntariamente experimentarão os benefícios da transparência e da sustentabilidade. Para começar, a disposição para ser aberto e publicar dados aumenta a confiança das partes interessadas da empresa, especialmente os investidores. Ademais, a escolha da estrutura para a Declaração de Informações Não Financeiras (DINF) pode ajudar a organização a atender aos interesses de diferentes grupos de partes interessadas com mais precisão e de acordo com as preferências da empresa. Adicionalmente, a verificação por um consultor externo e independente não só aumenta a confiança, como também fortalece a reputação corporativa. Por fim, a elaboração da DINF auxilia a empresa a desenvolver e aprimorar seus sistemas de coleta de dados para outros relatórios e objetivos.
No entanto, para garantir que cumpram devidamente as regulamentações e estejam preparadas para 2021, as empresas que ainda não o fizeram precisam começar a planejar suas demonstrações de resultados não financeiros agora. Consultar assessores externos especializados em RSE (Responsabilidade Social Corporativa) ou informações não financeiras é um passo crucial para garantir a obtenção de dados confiáveis.. No entanto, este é apenas o primeiro passo. Selecionar um gestor interno de Iniciativas Não Financeiras (INF), organizar os sistemas de informação da empresa e estabelecer canais de comunicação e sistemas de reporte interno são outras etapas fundamentais na elaboração das Demonstrações Financeiras. Por fim, é importante que todos os colaboradores estejam envolvidos e participem das iniciativas de sustentabilidade, cientes da sua importância. A colaboração de todos os funcionários é essencial, e, portanto, todos devem reconhecer o seu papel fundamental na elaboração desses relatórios.
O importante papel dos auditores externos
O lei exige verificação externa desses relatórios., mas também muitas empresas É necessário um diagnóstico ou consulta prévia. Identificar onde e como iniciar seus processos internos e, assim, obter as informações necessárias para seus relatórios de transparência. É por isso que as empresas especializadas em Sustentabilidade são especialmente relevantes, pois são capazes de:
- Elaboração de relatórios não financeiros, relatórios de RSC (Responsabilidade Social Corporativa) e de Sustentabilidade, em conformidade com as normas e estruturas internacionais.
- Verificação externa independente de relatórios não financeiros e relatórios de RSC (Responsabilidade Social Corporativa).
Planos de Igualdade e Política de Diversidade
- Protocolos anticorrupção e de boa governança.
- Implementação de modelos de RSE (Responsabilidade Social Corporativa).
- Análise de impacto sobre os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e relatório de resultados ESG, análise de risco e impacto.
Em conclusão, as empresas de hoje e de amanhã terão de se adaptar e até mesmo antecipar as tendências atuais de crescimento sustentável. As Empresas Não Financeiras (EINF) representam o primeiro passo rumo a esse novo paradigma, tanto para as empresas sujeitas à nova legislação quanto para aquelas que optarem por adotá-la voluntariamente. Portanto, é essencial começar com o pé direito, o que significa consultar os melhores consultores externos para garantir a conformidade com as novas normas. É crucial, então, que todas as empresas com mais de 250 funcionários ou que atendam aos requisitos mencionados comecem a se preparar agora para estarem na melhor posição possível até 2021.
Fonte: Correspondentes.
